座談會上，公司對企業基本情況、主要業務指標、文明單位創建情況及企業特色亮點等方面進行了詳細匯報。

胡銘對公司創建陜西省國資委文明單位工作給予高度評價。并指出，能源公司黨委高度重視創建工作，領導班子堅強有力，創建工作有規劃、有制度、有組織；經營業績突出，各項指標穩步上升，企業發展成效顯著；創建機制健全，各項規章制度完備，管理工作有條不紊；安全管理規范，能夠把精神文明創建工作與企業自身需求以及日常安全生產融合到位，切實保障了職工身心安全。他要求，一是要進一步加強黨的建設，強化黨的領導，把黨的領導融入公司治理各環節，把黨的引領優勢轉為推進改革發展的具體舉措，促進企業高質量發展；二是要進一步加強宣傳工作和企業文化建設工作，要將企業創建工作、特色亮點不斷宣傳出去，發揮好宣傳也是“生產力”作用；三是要進一步做好員工關愛工作，將關愛員工生命財產安全放到首位，在企業安全管理投資方面做到不能省、不能短；四是要加大文明創建力度，充分引導全體員工養成文明行為規范，通過開展“文明單位”“文明科室”“6S-CTPM班組建設”等活動，將文明創建工作深入人心，不斷提高職工積極性和創造性，為企業可持續發展提供源源不斷的動力。

梅方義對公司創建陜西省國資委文明單位所做的工作表示充分肯定。并指出，近年來，能源公司把精神文明建設貫穿于安全生產、經營管理的各個方面，不斷加大投入，開創了創建文明單位的新局面，為企業快速、高效發展提供了有力保障。他強調，一是要充分認識創建陜西省國資委文明單位的重要意義，針對存在的問題，制定工作方案，拿出務實舉措，扎實做好各項工作。二是要持續推進文明單位創建工作，建立長效創建工作機制，統籌做好各項創建工作，在總結中創新，在創新中提升工作實效，推動公司精神文明建設工作再上新臺階。